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Le cambiali in bianco

  • Pubblicato il:  28 dicembre 2023
  • Categoria:   Articoli

La cambiale è un titolo di credito formale e astratto, che attribuisce al suo legittimo possessore il diritto a ottenere il pagamento della somma indicata, nella scadenza e nel luogo che sono previsti da essa.

La cambiale ha la forma prevista dall’art. 1 della legge cambiaria e deve contenere:

La denominazione di cambiale inserita nel titolo e nella lingua [...]

Gli artt. 13 e ss. delle Disposizioni attuative del Codice di procedura civile contengono la disciplina dei Consulenti Tecnici del Giudice nei procedimenti ordinari. Presso ogni Tribunale è, infatti, istituito un albo dei Consulenti Tecnici d’Ufficio (CTU), il quale è diviso in categorie, tra cui sono necessariamente ricomprese:

Medica;Industriale;Commerciale;Agricola;Bancaria;Assicurativa;Della neuropsichiatria infantile, della psicologia dell’età evolutiva e della psicologia giuridica [...]

Nuovo tasso di interesse legale al 2,5 per cento

  • Pubblicato il:  14 dicembre 2023
  • Categoria:   Articoli

Con Decreto del Ministero dell’Economie e delle Finanze del 29.11.2023 pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale numero 288 dell’11 dicembre 2023 la misura del saggio degli interessi legali è stata fissata al 2,50% con decorrenza dal 1° gennaio 2024.

La misura del suddetto tasso si applica anche alle prestazioni pensionistiche e alle prestazioni di fine servizio e di fine rapporto in pagamento dal 1° gennaio 2024.

Bilateralità e Contrattazione integrativa - Webinar 5.12.2023

  • Pubblicato il:  28 novembre 2023
  • Categoria:   Eventi

“Il giorno 8 novembre 2023, presso la sede di CONFINTESA Nazionale, ha avuto luogo l’incontro tra: FMPI, CONFINTESA E CONFINTESA TUCS al termine del quale è stato siglato il rinnovato il CCNL per le aziende che si riconoscono ed operano nella filiera delle attività e servizi del settore terziario, commercio, turismo e servizi per le imprese.

Il rinnovo del CCNL [...]

Whistleblowing - Webinar 29.11.2023

  • Pubblicato il:  24 novembre 2023
  • Categoria:   Eventi

Dal 17 dicembre p.v. le aziende private con più di 50 dipendenti devono attivare specifici canali di segnalazione degli illeciti che proteggano anche i segnalanti.E’ quindi necessario definire le procedure di segnalazione, organizzare un sistema protetto, redigere le nomine , informare il personale e aggiornare i sistemi di protezione dei dati.Ne parleremo il giorno 29.11.2023

Per partecipare: https://cutt.ly/29nov23

Sulla scia della nuova sentenza della Corte di Cassazione sul controllo da effettuare in sede di provvedimenti

verso il consumatore, il Presidente del Tribunale di Milano ha comunicato l’adozione di un vademecum da seguire in sede di richiesta e successiva emissione del provvedimento di ingiunzione auspicando poi il confronto con l’Avvocatura.

Il documento contiene sostanzialmente delle linee guida atte ad [...]

Si è tenuto presso CSeL Consorzio – Società Cooperativa Sociale un incontro di #formazione destinato a chi si occupa di #risorseumane in tema di #disabilità ed #inclusione nel mondo del lavoro.Dopo una breve introduzione di Carla Dehò, Barbara Masserelli e Giovanna Dehò di #sldm hanno parlato dell’impresa come comunità, del #modelloinclusivo, del rispetto delle #diversità e della corretta gestione delle [...]

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato la circolare n. 9 del 9.10.2023 sulle novità introdotte dal Decreto Lavoro sui contratti a termine.

In primo luogo il Ministero precisa ciò che è rimasto inalterato con le ultime modifiche e quindi:

il limite massimo di durata dei rapporti di lavoro a tempo determinato (sempre fissato in ventiquattro [...]

Eccoci a Lucca, al convegno nazionale AGI Avvocati Giuslavoristi.Momento di confronto e aggiornamento fondamentale per il nostro studio che si occupa da 25 anni di #dirittodellavoro, #consulenzadiimpresa e di #organizzazionestrategica dell’azienda.

LEGGE DI CONVERSIONE DEL DECRETO LAVORO

  • Pubblicato il:  5 luglio 2023
  • Categoria:   Articoli

Nella Gazzetta Ufficiale del 3 luglio 2023 è stata pubblicata la Legge n. 85 di conversione del Decreto-Legge n. 48 del 4 maggio 2023 c.d. Decreto Lavoro.

Qui di seguito le principali novità:

ASSEGNO DI INCLUSIONE (art. 1 e ss.)

E’ stata ampliata la platea dei beneficiari.

L’assegno è ora riconosciuto a richiesta di uno dei componenti del nucleo familiare [...]

Giovedì 29 giugno 2023 la nostra senior partner Carla Dehò interverrà quale relatrice all’evento organizzato dalla Camera Civile di Monza accreditato con UNCC #unionenazionalecamerecivili.Verrà affrontato il tema del rilievo d’ufficio delle clausole abusive e della tutela del consumatore nel processo esecutivo in seguito alla sentenza della Cassazione Sezione Unite n. 9479/2023.L’evento si terrà in presenza presso l’Auditorium del Banco Desio [...]

Se il conduttore sana la morosità esistente al momento della notifica dell’intimazione di sfratto ma non la morosità successiva, è comunque impedita l’emissione dell’ordinanza di rilascio con riserva di eccezioni del convenuto.Pubblichiamo una recentissima ordinanza resa dal Tribunale di Monza in un procedimento di sfratto per morosità relativo a un immobile a uso commerciale, con la quale è stata respinta [...]

La nostra associata Giuditta Morritti ha contribuito al volume “Il nuovo processo di esecuzione” edito da #Giappichelli Editore.Suo il capitolo “Il fascicolo dell’esecuzione e l’obbligo di presentazione del titolo esecutivo originale”Il volume fa parte della Collana “Interventi sulla giustizia civile” a cura dell’#uncc #UnioneNazionaleCamereCivili e del Centro Studi dell’Avvocatura Civile Italiana

La nostra Associata Giovanna Dehò - che coordina lo studio di Parma - mercoledì 31 maggio parteciperà quale Relatrice all’evento formativo organizzato da #FisascatCISL Emilia Centrale e rivolto al personale sindacale.Si parlerà di #Decretolavoro, delle norme in arrivo e delle sentenze più recenti che coinvolgono lavoratori e imprese.

L'Avv. Barbara Masserelli parteciperà quale relatrice all’evento #fmpilombardia #ebiconfSi parlerà delle novità per imprese e lavoratori introdotte dal #decretolavoro