INPS, circolare n. 57 del 18 aprile 2024

Con la circolare n. 57/2024 l’INPS fornisce indicazioni ed istruzioni operative riguardo alle modifiche apportate dalla legge di bilancio 2024 al Testo Unico sulla maternità e paternità che, per il solo anno 2024, ha previsto la corresponsione di una indennità pari all’80% della retribuzione per l’ulteriore mensilità di congedo parentale che i genitori (in alternativa fra loro) possono fruire entro il 6° anno di vita del figlio (o entro 6 anni dall’ingresso in famiglia del minore in caso di adozione o di affidamento e, comunque, non oltre il compimento della maggiore età) a condizione che sia stato terminato il congedo di maternità o, in alternativa, di paternità dopo il 31.12.2023.

L’elevazione dell’indennità riguarda esclusivamente i lavoratori dipendenti, restando escluse tutte le altre categorie di lavoratori.